< 한비자의 7가지 리더십 >
1. 리더는 용의 등에 올라탄다.
이 말은 권력의 심장부를 장악하거나
권력의 핵심을 설득하지 못하고는
근본적인 개혁을 만들어 낼 수 없다는 뜻이다.
2. 리더는 상황을 탓하지 않는다.
설명이 필요치 않다.
좋은 리더는 수많은 변명 뒤에 숨지 않는다.
3. 리더는 부하의 충성에 의존하지 않는다.
훌륭한 리더는 충성을 요구하는 대신
문제를 풀어낼 재능을 가진 사람을 등용한다.
재능을 가진 자가 그 재능을 십분 활용할 수 있도록
지원하고 격려하는 리더가 좋은 리더이다.
4. 리더는 자신과 싸워 이긴다.
리더는 감정에 좌우되지 않는다.
원수와도 웃으며 악수를 나눌 수 있어야 한다.
자기 통제에 능해야 한다.
5. 리더는 세상의 모든 지혜를 빌린다.
리더는 자신의 머리와 지혜만 믿어서는 안 된다.
자신의 좁은 한계를 벗어나 열린 마름으로
자신을 확장할 수 있어야 한다.
6. 리더는 암흑 속에서도 길을 잃지 않는다.
리더는 앞이 보이지 않는 불확실한 상황 속에서
길을 제시하는 능력을 가지고 있어야 한다.
길을 개척하는 사람, 그 사람이 바로 리더다.
7. 리더는 마지막까지 책임을 진다.
리더가 되는 길은 점점 더 고독해지는 길이다.
오랜 과정에서 동지도 얻고,
믿을 수 있는 부하와 추종자도 얻지만,
리더의 책임은 본질적으로 고독한 것이다.
3류 리더는 자기의 능력을 이용하고,
2류 리더는 타인의 능력을 이용하고,
1류 리더는 타인의 지혜를 이용한다.
감사합니다.
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